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1.对本责任区域的销售任务负责。
2.负责完成本责任区域销售目标和市场拓展目标。
3.负责本责任区域内业务工作的计划、组织、推进、检讨。
4.负责本责任区域内市场网络的规划、开发、协调、拓展。
5.负责定期提交本责任区域内本月工作总结及下月工作计划。
6.负责对销售助理和销售代表的培养。
1.对本责任区域的销售任务负责。
2.负责完成本责任区域销售目标和市场拓展目标。
3.负责本责任区域内业务工作的计划、组织、推进、检讨。
4.负责本责任区域内市场网络的规划、开发、协调、拓展。
5.负责定期提交本责任区域内本月工作总结及下月工作计划。
6.负责对销售助理和销售代表的培养。
1.负责海外市场的开拓与建立客户网络。
2.负责发货流程的协调与操作、核查、跟进。
3.负责客户质量投诉的协调解决。
4.负责海外市场信息的收集和反馈等。
岗位职责:
1、制定区域销售的发展规划、管理方案并负责组织实施;
2、积极开发本区域的经销商和代理商;
3、制定本区域海外销售策略;
4、配合经销商进行大项目管理;
5、完成本区域海外销售预算的编制;
6、在本区域内寻求代理商和经销商;
7、密切关注海外市场动态,并收集相关情报供公司决策;
8、关注竞争对手的项目、布局、价格、产品;
9、参与本部门环境因素和危险源的识别评价;参与本部门的废弃物分类和管理;参与与本部门有关的法律法规的识别和遵守;
10、完成领导交予的其它工作。
任职资格:
1、熟悉销售培训、商务培训。
2、了解行业内产品的发展方向及进度。
3、多年的光伏行业一线销售经验;管理岗位的工作经验;团队建设及管理经验;数据管理的经验。
职责描述:
海外市场营销总监岗位职责1、通过内外部渠道搜集市场的宏观形势、市场信息,包括市场动态、行业发展动态、国家与地方政策变化及趋势,以及竞争对手信息、营销活动中的反馈信息等; 2、对搜集到的信息进行评估、分析、整理,为营销战略、策略的制订提供有力的支持; 3、做好品牌推广工作,根据营销策略,制订营销方案,在各种媒体上做好公司产品形象宣传与推广工作,并进行评估、反馈和改进; 4、维护媒体关系和开展媒体宣传,根据公司产品特点及销售业务需要,组织公关策划,达成传播目标; 5、对公司刊物等营销服务材料的策划和制作,满足品牌宣传和销售支持的需要;任职资格:岗位要求: 1、市场营销、外语、通信相关专业,国家统招本科或以上学历,具有海外留学经历优先; 2、五年以上海外营销管理工作经验;英语听、说、写流利,英语六级以上; 3、具备较强的市场分析、营销策划、市场推广能力; 4、沟通表达能力强,有团队合作精神和敬业精神,责任心和抗压能力强; 5、电子烟/烟油或快消品行业经验优先。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
海外市场营销职位要求
1.1年以上海外游戏市场推广经验,熟悉主机游戏、卡牌对战、体育游戏者优先;
2.熟悉海外主流媒体及社交网站:facebook、twitter、youtube、reddit、twitch等;
3.熟悉欧美文化、熟练掌握英语;
4.具有较强的市场分析能力,掌握一定的用户研究方法,对美术素材有一定把握;
5.具有良好的沟通能力和沟通技巧,能够整合内外部资源,提高资源利用率,灵活处理各项合作事务。
海外市场营销岗位职责
1.负责产品的海外市场营销策划,根据游戏特色和运营活动需求,定制不同阶段的营销推广策略,对接各大节点宣传方案及跟进;
2.跟进执行方案的落地,并利用数据对传播结果进行分析和对策略进行优化调整;
3.游戏发行核心素材筹备和媒体稿件撰写;
4.拓展海外的营销渠道包括海外游戏媒体、海外社群媒体kol等。
职责描述:
1.负责公司产品在全球市场策划及推广策略,扩大产品传播;
2.对以上相关项目执行进行管理,并对结果负责;
3.分析市场推广和营销数据,评估效果,并及时调整改进;
4.拓展市场相关的媒体资源及各类供应商;
5.敏锐把握市场动向,为产品发展提供市场方面建议,推动品牌建设
任职资格:
1.本科及以上学历,具备3年以教育行业产品市场类岗位工作经验
2. 有很好的英语口语水平。 有海外留学工作经历优先考虑。
3. 很强的抗压能力和沟通能力,能适应创业公司的快节奏与氛围;
岗位职责:
1、根据客户需求,提供海外房产配置方案、为客户提供市场分析、购房流程及项目详细资料;
2、协助客户获取相关专业法务、税务、贷款等问题;
3、利用好公司开发的渠道和展会的客户资源,完成销售业绩;
4、负责澳洲、英国、美国等海外房产客户开发与销售执行;
5、准确理解客户需求,提供优质房产项目并制定专业投资建议计划书;
6、为客户提供海外购房法律法规、贷款政策、交房、租赁等环节的专业咨询;
7、以一对一vip模式为客户提供一站式k8凯发的解决方案与尊贵服务;
8、维护现有客户,积极实现再销售。
任职标准:
1、大专以上学历,英语良好或海归背景优先;
2、对海外地产有浓厚兴趣,3年以上从事海外房地产行业销售经验,或有高端住宅、别墅销售经验,2年以上团队管理经验;
3、性格开朗、注重个人职业形象;
4、具备优秀的团队领导能力,具备高效人际沟通和谈判技巧;
5、熟悉海外房产和移民项目的销售流程及相关投资、移民政策。