k8凯发-凯发k8国际 > 公司范文 > 岗位职责 > 主管岗位职责
栏目

产品主管岗位职责工作内容(十二篇)-k8凯发

发布时间:2024-02-09 热度:97

产品主管岗位职责工作内容

第1篇 产品主管岗位职责工作内容

产品主管职位要求

1.专业要求:市场营销相关专业,大专以上学历。

2.同职经验:有两年以上的零售行业产品数据分析经验。

3.能力要求:具有较强的产品数据分析能力,对服装零售行业产品相关工作内容有详细了解;对品牌服装淡旺季货品能够合理配发,做好产品分析;具有出色的沟通能力与协调能力,独立完成工作时间安排;具有较强的产品组管理能力,对产品管理各环节工作的撑控能力;熟悉计算机操作,能熟练使用word,e*cel等office办公软件。

4.个性特征:工作细致,认真踏实,能够带动及影响团队,良好的团队合作精神;吃苦耐劳,能于挑战,乐观进取。

产品主管岗位职责/工作内容

1.全面负责与总部期货到货发货进度跟进,活动审批申请,总部月报表完成。

2.按公司下达的指标制定直营买货计划及每一季数据总结。

3.全面负责期货客户提货情况,直营铺货情况,提前做好上货波段规划。

4.全面负责客户回款情况,控制信贷额度。

5.全面负责货品的折扣及价格制定。

6.对部门内部日常工作负责,合理分工做好货品到货、铺货、归并、补货等工作及新开店铺货等相关工作

7.对公司库存结构的合理性负责,定期做清华计划及促销方案的制定,及时降解公司库存,完成部门需要的各种数据报表。

8.关注部门内部员工的工作动态,根据需要及时提出员工招聘和使用计划。

第2篇 产品主管设计岗位职责

1.负责产品外观、结构、配合尺寸、工艺等设计以及材料的选择;

2.充分了解产品的使用环境和场所;

3.负责制定相关工艺文件;

4. 协助市场部对项目和客户的对接交流、凯发k8国际的技术支持;

5. 对生产提供凯发k8国际的技术支持,解决生产过程中发生的技术问题;

6. 通过技术交流,总结设计中的各种问题,提高工作效率和产品质量;

7. 负责与产品设计相关的管理体系文件建设和团队建设。

任职资格要求

1. 本科以上学历,高分子材料、橡胶加工、化工机械等相关专业;

2. 具备根据整车环境设计橡胶件的能力,6年以上相关经验;有与车厂或者线束厂同步开发的经验;

3.对橡胶制品的材料、模具、设备、生产有实际经验及较深刻的理解;

4.熟练使用nx, ug,catia等三维软件以及office办公软件;

5. 熟悉iatf16949体系,熟练应用apqp、ppap等五大手册,深入理解项目管理;

6.有带团队的相关工作经验,具钻研精神。

7.有日资、台资企业背景尤佳。 职位描述:

1.负责产品外观、结构、配合尺寸、工艺等设计以及材料的选择;

2.充分了解产品的使用环境和场所;

3.负责制定相关工艺文件;

4. 协助市场部对项目和客户的对接交流、凯发k8国际的技术支持;

5. 对生产提供凯发k8国际的技术支持,解决生产过程中发生的技术问题;

6. 通过技术交流,总结设计中的各种问题,提高工作效率和产品质量;

7. 负责与产品设计相关的管理体系文件建设和团队建设。

任职资格要求

1. 本科以上学历,高分子材料、橡胶加工、化工机械等相关专业;

2. 具备根据整车环境设计橡胶件的能力,6年以上相关经验;有与车厂或者线束厂同步开发的经验;

3.对橡胶制品的材料、模具、设备、生产有实际经验及较深刻的理解;

4.熟练使用nx, ug,catia等三维软件以及office办公软件;

5. 熟悉iatf16949体系,熟练应用apqp、ppap等五大手册,深入理解项目管理;

6.有带团队的相关工作经验,具钻研精神。

7.有日资、台资企业背景尤佳。

第3篇 电器产品主管岗位职责

电子电器产品质量主管 蔚来汽车 上海蔚来汽车有限公司,蔚来汽车,蔚来

responsibilities:

职责:

review pfmea and control plan for ee, ensure the input cc/sc are effectively controlled ;

评审电子电器相关pfmea,控制计划,确保输入的cc/sc得到有效控制。

develop ee quality process, es testing and test equipment readiness;

负责规划电子电器质量工艺,es testing和检验设备准备工作。

develop ee pqs and sos/jes.

开发产品质量标准(pqs)及操作指导书(sos&jes)

analysis and resolve ee quality issue, ensure launch quality.

分析项目投产中电子电器相关质量问题解决,推动问题解决,确保项目投产质量。

responsible to complete pqe deliverables and summary report.

负责保证产品质量工程节点交付物按质按时完成,并形成评审报告。

academy requirements:

学历要求:

engineering college or higher degree preferably with a major in automotive engineering;

工程本科学位及以上,汽车工程专业优先

working experience requirements:

工作经验要求:

at least 5 years’ auto manufacturing quality experience;

至少五年的汽车行业制造质量工作经验

at least 1 model launch experience

至少一款以上的新车型投产项目经验

good knowledge about vehicle quality, especially on ee ;

对整车质量尤其是电子电器质量熟悉的优先

capability requirements:

能力要求:

good communication, coordination and organization skills

良好的沟通,协调和组织能力

good knowledge about pfmea and control plan

熟悉pfmea和控制计划

good knowledge about ee

熟悉电子电器系统相关知识

well spoken and written communication skills in english;

良好的英语口语和写作表达能力

team cooperation spirit

有团队协作的精神

ability to adapt and learn quickly;

能够快速适应和学习

第4篇 产品推广主管岗位职责

岗位职责:

1、宣传推广:根据产品特性、市场需求寻找产品差异化,挖掘产品卖点,协同产品经理完成上市方案并推进执行;

2、产品技术调研:协助部门主管领导进行竞品分析,产品卖点提炼,产品方案撰写,为销售提供有利产品信息;

3、协助部门主管领导编制和及时更新培训规划、培训教材,整理产品资料、成功案例和客户信息等。

任职资格:

1、24-40周岁,本科及以上学历,市场及经济管理类专业;

2、1年及以上直销行业或纺织品、日化用品行业工作经验;

3、一年及以上产品规划类、项目类管理工作经验;

4、熟悉基本的营销方式、具备数据提炼分析能力、规划分析能力、抽象思维能力

注:以下情况的人才优先考虑:

1.家庭困难、生活拮据,能够吃苦耐劳;

2.有成功欲望并渴望事业平台。

第5篇 产品设计研发主管岗位职责

1、负责橱柜产品开发设计及改造,用户需求调研,为产品提供创新性的设计及生产k8凯发的解决方案

2、对用户需求进行收集分析,根据结果负责初样设计的评审及改进

3、负责新样品及展厅上样的制作管理

4、负责每年新产品的开发设计上市

5、收集主要竞品的功能、性能信息,比较本公司产品的优劣势,提出同类比较意见供相关业务部门参考制定生产工艺的技术标准,提交上级领导审核

岗位要求

1、具备出色的美学基础,熟悉色彩搭配知识

2、有良好的创新性思维、沟通及说服能力

3、熟悉不锈钢橱柜产品知识、材料、生产工艺及流程等相关专业知识

4、了解不锈钢橱柜行业的市场特征、营销模式及发展趋势

5、精通cad、平面设计及简单的3d绘图软件

6、熟悉不锈钢橱柜安装基础知识,懂家装基础知识

第6篇 产品设计开发主管岗位职责

五年以上五金及板式家具行业结构设计及管理经验

1、熟练solidworks、cad、photoshop等设计软件操作。

2、熟悉家具产品(如:椅子、书桌、餐桌、层架、边几)的测试标准要求。

3、有五年以上管类产品工艺结构设计经验。

4、有两年以上团队管理工作经验。

5、熟悉板式产品生产工艺。

第7篇 车产品主管岗位职责

车联网出行服务产品主管 主要工作:

1、参与出行服务产品规划生命周期的定义,规划,分析,统筹等;

2、负责出行服务市场调研、竞品分析;

3、根据产品需求,对产品进行架构设计、流程设计、界面设计等,输出输出产品规划(brd及mrd)和高质量的prd文档;

4、准确把握需求优先级,跟踪需求进度,持续推动迭代;

5、根据产品设计,输出详细的产品说明书、营销工具等外宣文档;

6、负责同开发团队紧密合作,共同推动上线发展;

7、收集用户反馈,分析用户行为及需求,对产品进行持续的优化和改进;

8、参与制定产品测试用了,根据测试结果决定产品上线;

9、参与制定出行服务产品运营目标和策略,基于产品运营数据对用户留存引新,迭代更新产品功能。

任职资格:

1、本科以上,计算机专业优先考虑;

2、5年以上互联网产品经验,有2年及以上出行服务行业产品工作经验者优先;

3、对出行服务行业和市场发展有较深的理解;

4、对用户场景、业务流程和需求有深入理解;

5、很强的书面定义use case(用户场景),功能列表,以及撰写ppt的能力

6、 有较强的敬业精神,责任心及良好的沟通能力和团队合作精神,具有较强的学习能力; 想象力丰富,有创意、有激情;

7、有积极的工作态度和团队合作能力。要求能适应快节奏的创业k8凯发的文化,在需求和条件都相对不成熟的环境中能积极用创新的态度解决问题; 主要工作:

1、参与出行服务产品规划生命周期的定义,规划,分析,统筹等;

2、负责出行服务市场调研、竞品分析;

3、根据产品需求,对产品进行架构设计、流程设计、界面设计等,输出输出产品规划(brd及mrd)和高质量的prd文档;

4、准确把握需求优先级,跟踪需求进度,持续推动迭代;

5、根据产品设计,输出详细的产品说明书、营销工具等外宣文档;

6、负责同开发团队紧密合作,共同推动上线发展;

7、收集用户反馈,分析用户行为及需求,对产品进行持续的优化和改进;

8、参与制定产品测试用了,根据测试结果决定产品上线;

9、参与制定出行服务产品运营目标和策略,基于产品运营数据对用户留存引新,迭代更新产品功能。

任职资格:

1、本科以上,计算机专业优先考虑;

2、5年以上互联网产品经验,有2年及以上出行服务行业产品工作经验者优先;

3、对出行服务行业和市场发展有较深的理解;

4、对用户场景、业务流程和需求有深入理解;

5、很强的书面定义use case(用户场景),功能列表,以及撰写ppt的能力

6、 有较强的敬业精神,责任心及良好的沟通能力和团队合作精神,具有较强的学习能力; 想象力丰富,有创意、有激情;

7、有积极的工作态度和团队合作能力。要求能适应快节奏的创业k8凯发的文化,在需求和条件都相对不成熟的环境中能积极用创新的态度解决问题;

第8篇 超声产品主管岗位职责

工作内容:

负责妇产超声在北大区主要专家客户维护 市场活动策划执行 产品上市

专业知识/技能要求:

希望有超声背景或妇产科设备耗材背景 北京及郑州驻地皆可

第9篇 产品研发设计主管岗位职责

工作职责:

1、 处理各部门有关建筑方面的技术问题;

2、 负责项目的设计工作计划,对项目的规划设计方案、施工图纸、设计变更进行统一管理;

3、 负责组织各项设计招标,制定设计任务书,经办设计委托合同,协调、对接设计合作单位,并对设计成果的技术经济性、合理性负责;

4、 负责组织初步设计审查,施工图纸会审,对施工图会审提出的修改意见,组织设计院及时进行变更修改,并对建筑设计图纸审核工作负责;

5、 负责组织设计单位参加设计、施工交底工作;

6 、跟踪现场施工,及时解决调整设计问题;

7、 组织施工图审查及设计交底,对提出的设计问题及时解决;

8、参加工程验收,对设计管理的问题与经验进行总结,提高管理水平;

9、协助部门同事与配合部门经理完成的其它工作。

任职资格:

(1)建筑学或城市规划本科或以上全日制统招高等教育学历;

(2)有设计院或大型房地产公司五年以上工作经验,2年以上相同职位工作经验;

(3)熟悉房地产开发与建筑设计,建筑施工相关法律,法令及法规;

(4)熟悉建筑设计工作所需专业设计软件并通过使用办公软件处理日常办公事务;

(5)吃苦耐劳,责任心强,并具备良好的沟通、协调能力及较强的解决现场工作问题的能力;

第10篇 产品主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

产品主管组织、协调与产品相关的各种工作,实现产品的市场目标。

产品主管岗位职责

1.负责互联网产品的设计工作;

2.对已有产品功能进行不断优化完善,通过快速迭代提升用户体验;

3.准确、全面地采集和分析产品的线上线下业务需求;

4.深入了解目标用户群的需求,设计新产品新功能,完成产品需求定义,设计产品交互流程;

5.跟踪产品的整个生命周期,对产品体验和用户接受度负责,并保持与用户沟通顺畅,不断评估和完善产品;

6.了解行业和市场动向,及时准确地研究和分析竞争对手,并提出相应对策;

7.监控产品的运行效果,根据运营数据和市场反馈,制订产品优化方案。

产品主管岗位要求

1.准确并深刻理解用户需求,能够通过论坛直接面对用户,合理提炼产品需求,完善产品方案;

2.熟练使用office、ppt、visio、axure等工具;

3.表达能力强,能够与用户、开发和和业务部门进行良好的沟通;

4.思维敏捷,有敏锐的用户感觉、较强的逻辑分析能力、深刻的市场洞察力;

5.勤于思考,善于学习,勇于对挑战性问题提出合理见解;

6.具有良好的沟通和协调能力,积极向上,活泼开朗;

7.具有高度的责任心、服务和敬业精神、团队合作精神。

产品主管发展方向

可向产品经理发展。

产品主管薪情概况

¥3720.48

一年以上 ¥3735.41

二年以上 ¥5004.42

三年以上 ¥6429.92

五年以上 ¥8436.83

八年以上 ¥9370.2

十年以上 ¥13044.66

不限 ¥4372.89

第11篇 生产品质主管岗位职责

生产品质主管 浙江金海环境技术股份有限公司 浙江金海环境技术股份有限公司,金海环境,金海 本岗位为分公司招聘,长期派驻分公司;

空气净化器等整机品质管理工作,确保新工艺进行量产,并提高产品良率,降低生产成本,提高生产效率,降低产品交付风险。

1、设计、开发整机的品质管理体系,规范体系管理;

2、制定新产品相关品质文件(dfmea、pfmea),及时更新现有产品的品质文件,以提升产品良率;

3、根据产品不良反馈,组织评审会议,督促相关部门整改、提升,保障产品品质符合客户预期;

4、根据客户要求,组织相关资源通过客户验厂,撰写8d报告,与客户交流改善事宜;

5、设计规范等相关品质文件编制、审核、存档;

6、协助把控产品生产成本、质量及6s管理工作。

任职资格:

1、专科及以上学历,专业不限,机械、电子、控制等相关专业优先;

2、3年以上相关工作经验

专业技能方面:熟悉空气净化器、吸尘器等小家电整机产品的生产流程,具有很强的动手能力,能独立完成整机产品的品质管控体系建立,了解整机产品使用工况;了解塑胶件、钣金件的结构开发及生产工艺及相关材料特性;了解家电产品结构开发及材料表面处理工艺;熟悉iso 90001、ts16949等质量管理体系,熟悉6-sigma质量管理工具;有飞利浦、美的、奔腾、飞科、苏泊尔、莱克等小家电相关企业工作经验者优先;

管理能力方面:熟悉产品品质体系的建立和管理、人力资源管理和日常管理方法、有很强的创新能力和严谨的逻辑分析、判断能力,很强的业务规划和指导能力,良好的管理、沟通、协调、组织和执行能力;

3、能熟练运用各种计算机办公软件,测量工具(游标卡尺、测厚仪,电子天平等常用工具);

4、英语听说熟练,了解简单的家电、机械设计类专业英语;

5、高昂的工作热情、强烈的工作责任心、良好的职业道德、良好的团队精神和质量、成本意识,对公司的技术进行保密。

第12篇 产品后台主管岗位职责

岗位职责1、50%对接第三方技术团队,负责网站后端产品规划和执行;2、20%负责产品测试,并处理网站bug;3、20%系统问题处理;4、10%其他协作事宜。任职资格描述1、本科以上学历,有程序开发或产品工作经验;2、工作积极主动,团队合作;3、有突发事件处理能力。

《产品主管岗位职责工作内容(十二篇).doc》
将本文的word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关专题

相关信息

最新加入范文

分类查询入口

网站地图