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助理培训经理岗位职责(2篇范文)-k8凯发

发布时间:2023-08-21 热度:78
友情提示:《培训经理助理岗位职责》部份工种内容具有通用性,会出现个别不同篇数之间职责内容一样的情况,这表示该内容为该领域内通用版,适用于多个工种。
以下是小编为大家收集的助理培训经理岗位职责,仅供参考,希望对您有所帮助。

【第1篇】助理培训经理岗位职责

助理培训经理 1,负责对内对外培训,

2,负责竞品信息收集,

3,负责新员工虽随访,

4,负责项目跟进。

5,其他事项。 1,负责对内对外培训,

2,负责竞品信息收集,

3,负责新员工虽随访,

4,负责项目跟进。

5,其他事项。

【第2篇】培训经理助理岗位职责

岗位职责:

• 搭建培训发展体系(包括师资、课程、制度等);

• 负责培训全过程管理,含需求调查分析、培训项目的策划、组织及效果评估跟进;

• 推动组织及人才有效性诊断;

• 相关的内外部资源有效管理、引进和利用;

• 公司内部相关课程讲授。

任职资格:

• 重点大学本科及以上学历;

• 5年以上工作经历,其中3年以上培训工作经验,有世界500强相关工作经验者优先。

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